公司诬陷员工解约如何赔偿
2016-10-07 分类：百科
TIPS：本文共有 119 个字，阅读大概需要 1 分钟。
公司如果以员工擅自解除劳动合同为借口而辞退员工，那么在这种情况下公司需要赔偿员工工龄工资的2倍金额，例如该员工在公司工作了10年那么需要赔偿10个月工资的2倍，但是员工要提供充足的证据证明公司是诬陷的，例如员工解约并没有签字确认和按指模等
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