离职员工投诉前领导有哪些方法

倘若前领导为人处事太过份，离职员工可拍照和录音认及同事的一起口供证明前领导的所作所为。

可以直接告知前领导的直接上司或本部门的总复责人，可以通过写信，电话，网上邮箱，或者微信的形式投诉不合理不公正的前领导。还可集体签名诉状前领导至最高老板面前！

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