职工养老保险缴费比例

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单位缴纳养老保险费的比例为百分之二十，而员工的缴纳比例为百分之八。

企业养老保险是社会保险体系中最主要的组成部分，是指劳动者在达到法定退休年龄（因病提前）退休后，从政府和社会得到一定的经济补偿、物质帮助和服务的一项社会保险制度。

缴费基数与员工的工资有关，一般工资越高，缴纳基数越高。工资越低，基数越低，但是缴纳基数一般不会低于最低工资标准。

职工养老保险缴费比例

如果有单位的员工个人部分是8%，单位是20%，如果是失业人员就属于个体户，交单位的那部分20%。、职工基本养老保险:单位每个月缴纳20%，个人缴纳8%

2、职工基本医疗保险:单位每个月缴纳9%，个人缴纳2%

3、失业保险:单位每个月缴纳1.5%，个人缴纳0.5%

4、工伤保险:单位每个月缴纳1%，个人无需缴纳

5、生育保险:单位每个月缴纳1%，个人无需缴纳

职工养老保险缴费比例

养老保险是为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力而建立的一种社会保险制度。

养老保险单位缴纳比例为20%，个人缴纳比例为8%。

养老保险是为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力而建立的一种社会保险制度。养老保险是五险一金的组成部分之一，五险一金包括了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金，是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称。其中，养老、医疗和失业三种保险的保费由用人单位和个人共同缴纳，工伤和生育保险的保费由用人单位进行承担，个人无需缴纳住房公积金则由用人单位与个人共同缴存。

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