康老师

富士康连续旷工3天为何除名

2021-06-18 02:34:37
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连续旷工3日及以上、一个月内旷工累计达5天或一年内旷工累计达15天者按严重违反劳动纪律处理,可按《劳动法》的相关规定解除劳动合同并不予补偿。解除劳动合同意思就是直接开除哦

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