54岁员工入职需签订何种合同？探讨职场年龄歧视和法律保护的问题
2023-04-22 分类：百科
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54岁员工入职签的同多数为劳动合同。因为我是四周岁，还没有达到国家法定的退休年龄，企业与这部人员天天可同时符合签订劳动合同的条件，就应当签订劳动合同。
但有个别的人员因为在其他公司有劳动关系存在，可以根据特殊条件选择与企业签订劳务合同。
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