老实人能成为领导吗？打工仔：我坚持这么久 只因为老板一句话

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“老实人当不了领导吗？打工仔：我坚持这么久+只因为老板一句话” 这个标题讲述了一个关于领导能力和坚持的故事。在这个故事中，一个打工仔面临着对老实人在领导岗位上的困惑，同时也探讨了坚持工作的动力。在这段简介中，我们将会探讨老实人在成为领导者方面所面临的挑战，以及一个打工仔为什么会为了老板的一句话而坚持。 故事中可能存在的争议和冲突会使得读者对老实人在领导岗位上的能力产生怀疑，但同时也会引发对坚持与忠诚的思考。这个故事可能会启发人们对领导力和忠诚度的深刻思考，以及对于职场中的价值观和人际关系的探讨。

导语：每个人的思想领域是不一样的，有的人认为自己做一份普通的工作能挣钱养家就好，而有的人觉得选一个有发展前景的公司去上班，这样不仅能给自己一个平台发展，也能得到相应的报酬，所以说大家看待事情的角度是不一样的。只是如果真的有空间可以晋升自己的职位，何尝不是一件好事呢？不过想要当领到还是需要看自己有没有这个本事和能力，可是也有人说性格老实的人是做不了领到的，真是这样吗？我们一起了解下吧！

不管在哪里上班很多领到都会说这样一句话，大家工作的时候都努力一点，以后有机会是可以在公司晋升的。说完这句话的时候大部分的人顿时非常兴奋，因为只要做得好就能谋取一个好的职位，只要升了就意味着可以加薪或者有其他好一点的待遇。不过有打工的小伙却说升职并不是想象中那样简单。他曾经在工厂上班，辛苦工作了八年，结果却还是在一线做着苦力，他之所以坚持这么久是因为主管的一句玩笑话，而他却信以为真。主管每次都告诉他，你好好干，辛苦一段时间，等过段时间我就举荐你做组长，那个时候就不用现在这样辛苦了，可是这句话每次都是在缺人的时候才说出来的。

可能以前还会相信这样的晋升会轮到我头上，但是现在便不会再有这样的想法了。刚开始就想做个组长，除了能加工资还能轻松一点，可是每次这个岗位空缺的时候主管都会告诉我让我好好做，之后再提拔新人上去，结果听多了，也觉得习惯了，这么久才明白，像我这样的老实人根本不适合做领导。之后我也就选择了离职，并不是因为不升职，而是因为主管就是在玩弄我的感情，想让我多干点活就拿职位来引诱我，但到落实的时候就翻脸不认人了。也有网友表示这样的人没有资格当领导，只会挑软柿子捏，只会欺负那些老实人。

结语：不过好像很多岗位都不太适合老实人，因为除了耿直之外没有多余的心眼跟那些有着歪心思的人抗衡，所以他们更适合在一些没有尔虞我诈的岗位工作，大家认为呢？

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